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呼和浩特市新城區“智慧城區”指揮中心2017年7月招聘40名勞務派遣制工作人員

2017-07-27 作者: 來源:人事考試網




 呼和浩特市新城區“智慧城區”指揮中心2017年7月招聘40名勞務派遣制工作人員

一、招聘簡介
為緩解新城區“智慧城區”指揮中心人員緊缺問題,促進新城區智慧城區建設有效推進。由我公司(內蒙古蒙安人力資源有限公司)負責新城區“智慧城區”指揮中心勞務派遣工作人員招聘工作。
二、招聘計劃
本次計劃招聘人員40名工作人員(男女不限)。
(一)招聘人數及崗位分配詳見附件職位表。
(二)指揮中心工作人員的工作性質和工作職責
“智慧城區”指揮中心是新城區政府批準的事業單位,現位于新城區政府辦公樓一樓,主要負責新城區智慧城市的建設、運維等方面的工作。此次招聘的指揮中心工作人員,彌補指揮中心人手不足的現狀,以保障指揮中心日常工作正常運轉。
三、報考條件
(一)報考者應具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍、國民教育序列大專及以上畢業生。
2.現戶籍所在地要求為呼和浩特市新城區(以身份證為準)。
3.年齡要求:1987年7月25日至1998年7月25日期間出生。
4.2017年應屆畢業生學歷取得時間截止到2017年12月31日;其他條件的取得時間要求為公開招聘報名開始之日前。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,凡身體條件有殘疾者或身體機能處于非正常情況者應在報名資格初審階段通過公布的咨詢電話向蒙安人力公司辦公室提前聲明,經確認符合報名條件后,方可報名;凡未提前聲明且經確認影響正常履行職責的,取消其聘用資格;
6.具有符合崗位要求的工作能力。
(二)下列人員不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
2.涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的人員;
3.在公務員、事業單位等各類招考中被認定有舞弊行為且不得報考的人員;
4.現役軍人和應聘到崗位后構成回避關系的人員;
5.法律規定的其他不得聘用的人員。
四、報名程序
(一)報名采用網絡報名方式進行。
考生登錄網站報名
內蒙古人才網(http://www.nmgrc.com)
或蒙安人力網站(http://www.nmgmengan.com)
(二)報名時間
2017年7月26日9:00至2017年7月30日17:00。
報考者須用第二代居民身份證報名,且報名與參加考試所使用的證件必須一致。
(三)填寫登記表
報考者須按要求在網上填寫《報名登記表》相關信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。在填寫個人簡歷時,報考者須完整填寫本人學習經歷(從高中填寫包括起止時間、專業、院校等);須完整填寫入伍及工作經歷(填寫工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作)否則審核不予通過。
報考者在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后,要打印《報名登記表》并再次核對每一項信息,發現錯誤的請及時修改(特別提醒:姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。
報考者須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責,填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的,取消其考試或聘用資格,并記入本人誠信檔案。
報考者在報名時提供的個人聯系方式,要在整個招聘過程中保持暢通,以便于接收重要事項的通知。
(四)資格初審與繳納報名費
1.資格初審工作網上進行。
資格初審時間為:2017年7月26日至7月30日17:00
2.報名費繳納
報考者在網上成功提交報名信息后繳納報名費,報名費每人100元(此次招聘不屬于國家專項撥款范疇,不享受國家補貼),在報名截止時間前未完成交費的視為放棄報考。
報考者網上提交報名表且繳費成功后1日內提出審查意見(報名截止后不再提出審查意見);審查未通過的,應在資格審核欄中簡要說明理由;對填報信息不全,應及時退回報考者補充。不合格不予報考,退還報名費。
(五)準考證打印
報名成功確認的報考人員可登陸報名系統,自行下載打印準考證(A4紙)。準考證打印時間:2017年7月31日15時至2017年8月1日17:00。
五、考試程序
考試由蒙安人力和第三方考試機構共同組織實施。
(一)筆試
筆試采取閉卷考試進行。筆試開考比例(招聘計劃數與報名人數)不低于1:3,報名人數未達到開考比例的請示用人方同意后降低比例,滿分100分。本次筆試只提供漢語試題,考生一律用漢語答卷。
蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族、滿族少數民族考生筆試成績上加2.5分?荚嚂r間120分鐘,不指定參考書目。
筆試總成績=筆試成績+民族加分
(二)資格復審
按照筆試總成績由高到低進行排序,根據招聘計劃人數1:2的比例確定參加資格復審的人員。資格復審不合格人員及未按時參加資格復審的人員取消資格,按比例依次遞補。資格復審時間、地點及有關要求提前2天在報名網站上進行公告通知。
(三)面試
通過資格復審的報考人員進入面試。面試采用非結構化面試,主要測試人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、儀表儀態等,考生只能用漢語回答,滿分100分。時間、地點及有關要求提前1天在報名網站上進行公告通知。
(四)總成績計算
1.總成績計算。
總成績=(筆試總成績×50%)+(面試成績×50%)
2.同崗位進入體檢與政審范圍的報考者最后一名考試總成績出現并列的,并列人員以筆試成績高低排序,筆試成績也相同的,通過加試成績高低排序。
(五)體檢與政審
1.按照考生總成績從高分到低分的順序和招聘計劃人數等額確定進入體檢人選。
2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》及《公務員錄用體檢特殊標準》等有關規定進行。無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的,取消其聘用資格,所空名額依次遞補。體檢醫院另行通知,體檢費用考生自理。
3.考生需提供政審相關證明材料,政審不合格者,所空名額依次遞補。
六、公示
(一)根據考生的總成績以及體檢結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報名網站上進行公示,公示期為7天。
(二)公示期間反映有影響聘用的問題且查有實據,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可以暫緩聘用,待問題查清楚后再決定是否聘用。
七、聘用
(一)考生在辦理聘用審批手續后放棄聘用資格或被取消聘用的,記入本人誠信檔案。
(二)新聘用人員按規定實行試用期制度,試用期為3個月。試用期滿合格的,正式聘用,與蒙安人力簽署勞務派遣合同,不合格的,取消聘用。
(三)取消聘用資格人員,按考試成績由高到低依次遞補。
八、薪資待遇
簽訂正式勞動合同后,試用期每月給予1650元生活補貼;試用期滿且考核合格者,工資薪酬由崗位工資和績效工資組成。崗位工資為2000元/月(含社會保險個人繳納部分),具體根據聘用人員的崗位職責和要求確定;績效工資為1500元/月,根據聘用人員工作業績、實際貢獻、出勤情況等綜合考核確定。
統一參加社會保險。繳費基數和比例參照企業標準予以繳納,相應的費用按規定比例由個人承擔。
九、其他
(一)本次公開招聘簡章中未盡事宜及有關信息,將在網上發布,請予關注。
(二)新城區“智慧城區”指揮中心對此次招聘全程監督。
(三)本簡章由內蒙古蒙安人力資源有限公司負責解釋。
招聘服務單位:內蒙古蒙安人力資源有限公司
報考咨詢電話:0471-28840660471-2884055
監督電話:0471-2538187
2017年7月25日一、招聘簡介
為緩解新城區“智慧城區”指揮中心人員緊缺問題,促進新城區智慧城區建設有效推進。由我公司(內蒙古蒙安人力資源有限公司)負責新城區“智慧城區”指揮中心勞務派遣工作人員招聘工作。
二、招聘計劃
本次計劃招聘人員40名工作人員(男女不限)。
(一)招聘人數及崗位分配詳見附件職位表。
(二)指揮中心工作人員的工作性質和工作職責
“智慧城區”指揮中心是新城區政府批準的事業單位,現位于新城區政府辦公樓一樓,主要負責新城區智慧城市的建設、運維等方面的工作。此次招聘的指揮中心工作人員,彌補指揮中心人手不足的現狀,以保障指揮中心日常工作正常運轉。
三、報考條件
(一)報考者應具備以下條件:
1.具有中華人民共和國國籍、國民教育序列大專及以上畢業生。
2.現戶籍所在地要求為呼和浩特市新城區(以身份證為準)。
3.年齡要求:1987年7月25日至1998年7月25日期間出生。
4.2017年應屆畢業生學歷取得時間截止到2017年12月31日;其他條件的取得時間要求為公開招聘報名開始之日前。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質,凡身體條件有殘疾者或身體機能處于非正常情況者應在報名資格初審階段通過公布的咨詢電話向蒙安人力公司辦公室提前聲明,經確認符合報名條件后,方可報名;凡未提前聲明且經確認影響正常履行職責的,取消其聘用資格;
6.具有符合崗位要求的工作能力。
(二)下列人員不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;
2.涉嫌違法違紀正在接受審查,尚未作出結論的人員;
3.在公務員、事業單位等各類招考中被認定有舞弊行為且不得報考的人員;
4.現役軍人和應聘到崗位后構成回避關系的人員;
5.法律規定的其他不得聘用的人員。
四、報名程序
(一)報名采用網絡報名方式進行。
考生登錄網站報名
內蒙古人才網(http://www.nmgrc.com)
或蒙安人力網站(http://www.nmgmengan.com)
(二)報名時間
2017年7月26日9:00至2017年7月30日17:00。
報考者須用第二代居民身份證報名,且報名與參加考試所使用的證件必須一致。
(三)填寫登記表
報考者須按要求在網上填寫《報名登記表》相關信息,并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)。在填寫個人簡歷時,報考者須完整填寫本人學習經歷(從高中填寫包括起止時間、專業、院校等);須完整填寫入伍及工作經歷(填寫工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作)否則審核不予通過。
報考者在反復核對所填每一項信息均準確無誤后點擊提交。提交信息后,要打印《報名登記表》并再次核對每一項信息,發現錯誤的請及時修改(特別提醒:姓名和身份證號提交后將無法修改,其他信息在資格審查通過后也將無法修改)。
報考者須對網上所填報信息的真實性、準確性和完整性負責,填報虛假信息或隱瞞重要信息情節嚴重的,取消其考試或聘用資格,并記入本人誠信檔案。
報考者在報名時提供的個人聯系方式,要在整個招聘過程中保持暢通,以便于接收重要事項的通知。
(四)資格初審與繳納報名費
1.資格初審工作網上進行。
資格初審時間為:2017年7月26日至7月30日17:00
2.報名費繳納
報考者在網上成功提交報名信息后繳納報名費,報名費每人100元(此次招聘不屬于國家專項撥款范疇,不享受國家補貼),在報名截止時間前未完成交費的視為放棄報考。
報考者網上提交報名表且繳費成功后1日內提出審查意見(報名截止后不再提出審查意見);審查未通過的,應在資格審核欄中簡要說明理由;對填報信息不全,應及時退回報考者補充。不合格不予報考,退還報名費。
(五)準考證打印
報名成功確認的報考人員可登陸報名系統,自行下載打印準考證(A4紙)。準考證打印時間:2017年7月31日15時至2017年8月1日17:00。
五、考試程序
考試由蒙安人力和第三方考試機構共同組織實施。
(一)筆試
筆試采取閉卷考試進行。筆試開考比例(招聘計劃數與報名人數)不低于1:3,報名人數未達到開考比例的請示用人方同意后降低比例,滿分100分。本次筆試只提供漢語試題,考生一律用漢語答卷。
蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達斡爾族、滿族少數民族考生筆試成績上加2.5分?荚嚂r間120分鐘,不指定參考書目。
筆試總成績=筆試成績+民族加分
(二)資格復審
按照筆試總成績由高到低進行排序,根據招聘計劃人數1:2的比例確定參加資格復審的人員。資格復審不合格人員及未按時參加資格復審的人員取消資格,按比例依次遞補。資格復審時間、地點及有關要求提前2天在報名網站上進行公告通知。
(三)面試
通過資格復審的報考人員進入面試。面試采用非結構化面試,主要測試人員的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力、儀表儀態等,考生只能用漢語回答,滿分100分。時間、地點及有關要求提前1天在報名網站上進行公告通知。
(四)總成績計算
1.總成績計算。
總成績=(筆試總成績×50%)+(面試成績×50%)
2.同崗位進入體檢與政審范圍的報考者最后一名考試總成績出現并列的,并列人員以筆試成績高低排序,筆試成績也相同的,通過加試成績高低排序。
(五)體檢與政審
1.按照考生總成績從高分到低分的順序和招聘計劃人數等額確定進入體檢人選。
2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準》及《公務員錄用體檢特殊標準》等有關規定進行。無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假致使體檢結果失真的,取消其聘用資格,所空名額依次遞補。體檢醫院另行通知,體檢費用考生自理。
3.考生需提供政審相關證明材料,政審不合格者,所空名額依次遞補。
六、公示
(一)根據考生的總成績以及體檢結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在報名網站上進行公示,公示期為7天。
(二)公示期間反映有影響聘用的問題且查有實據,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可以暫緩聘用,待問題查清楚后再決定是否聘用。
七、聘用
(一)考生在辦理聘用審批手續后放棄聘用資格或被取消聘用的,記入本人誠信檔案。
(二)新聘用人員按規定實行試用期制度,試用期為3個月。試用期滿合格的,正式聘用,與蒙安人力簽署勞務派遣合同,不合格的,取消聘用。
(三)取消聘用資格人員,按考試成績由高到低依次遞補。
八、薪資待遇
簽訂正式勞動合同后,試用期每月給予1650元生活補貼;試用期滿且考核合格者,工資薪酬由崗位工資和績效工資組成。崗位工資為2000元/月(含社會保險個人繳納部分),具體根據聘用人員的崗位職責和要求確定;績效工資為1500元/月,根據聘用人員工作業績、實際貢獻、出勤情況等綜合考核確定。
統一參加社會保險。繳費基數和比例參照企業標準予以繳納,相應的費用按規定比例由個人承擔。
九、其他
(一)本次公開招聘簡章中未盡事宜及有關信息,將在網上發布,請予關注。
(二)新城區“智慧城區”指揮中心對此次招聘全程監督。
(三)本簡章由內蒙古蒙安人力資源有限公司負責解釋。
招聘服務單位:內蒙古蒙安人力資源有限公司
報考咨詢電話:0471-28840660471-2884055
監督電話:0471-2538187
2017年7月25日

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